第41章(第2页)
最近生病了,脖子僵硬得直不起来,也只请了一天假。
她从不抱怨,始终保持着神采奕奕的职业形象。
她说:“因为我在一刻不得放松地追求梦想,所以必须这么做。”
著名的医师华佗,几年前被聘请担任某医疗器械公司的产品总监。
作为一名专家型的员工,也在时时提醒自己换脑袋。
他说:“在竞争日益激烈的年代,不断创新的企业需要不断创新的员工。
市场会淘汰落后的企业,企业也会淘汰落后的员工。”
拯救职场人缘的五种方案
如果在你的出勤记录上,一直都是严以律己的好雇员,不迟到,不早退,对公司里财物、文具从不顺手牵羊,堪称洁身自好的楷模,能够及时完成工作任务,从不叫苦喊累,那么,恭喜你,你做得很好。
可是,衡量一个人工作表现的优劣,有时并不仅仅只看个人的成绩。
若与同事龃龉过多,也会成为你通往成功之路的暗礁,不可小觑。
当然,注重工作中的人际关系,并不意味着你必须费尽心机和全公司的人打成一片。
但总的来说,良好的人际关系毫无疑问能使工作开展得更为顺利,使你的努力获得事半功倍的效果。
一旦沦为“职场讨厌虫”
,你的人品和人缘都会受到负面影响。
我在下面列出五种“职场讨厌虫”
的标本,以供各位将来入职时作为借鉴。
1号“职场讨厌虫”
:流言传播者办公室里一些小打小闹的玩笑无伤大雅,但要警惕它们发展成为令人望而生畏的闲话乃至伤人的谣言。
很多不懂得三思而后语的人,为了快意口舌或别的目的,往往会散布流言,兴风作浪。
还有一些人,也喜欢凑兴,添油加醋,为传播流言推波助澜。
拯救方案流言止于智者,尤其是一些与同事私生活有关的话题。
学习守口如瓶,不要枉做小人。
在关键时刻你会意识到,同事们的信任是多么的宝贵。
周喻:有些人的天性,就是喜欢传播信息,要不怎么会有记者这个职业呢?无论内幕秘闻或小道消息,既然口碑相传,就肯定有其中的道理。
你没必要一棍子打死吧?
也许凭借各种“内幕秘闻”
,能很快让你成为茶水房里的红人。
但是,永远没有人会对一个口无遮拦的饶舌者待之以真心。
无论出于何种目的传播流言,如果自己的人品会因此受到质疑,毕竟是一件值得权衡的事。
2号“职场讨厌虫”
:牢骚大王牢骚满腹,怨气冲天,这些就是这种人最显著的特征。
出于对友情的考虑,可能有些人会倾听你的诉苦。
也许你把诉苦看做开诚布公的一种方式,但一定要注意适可而止,绵绵不休的抱怨会让身边的人苦不堪言。
拯救方案倾诉是一种很好的发泄方式,于是,你把那些给你带来烦恼、痛苦的一切发泄出来。
倾诉也是一种很好的表达方式,于是,你希望通过倾诉获得理解和援助。
然而,你也得注意别人的感受。
最好的解决办法,是调整自己的心态,用积极的办法来处理你的问题。
这有点像拉肚子,你得治病。
如果一时半会儿治不好,你还得找一个卫生间,不要弄得到处乌烟瘴气。