第32章(第1页)
庭苗受教。
看着庭芳行事周全,心中暗暗羡慕,日后要多同四姐姐学学才是,不然混成她嫡母那样,真是怎么死都不知道。
第37章喵喵喵
庭琇的生日十分热闹,上头要河蟹,你就是小龙虾也得借个壳装一下。
表面上喜气洋洋,但绝大部分人的心情都不怎么好。
家里下人裁减了许多,往日的悠闲不复存在,各处本就忙碌,加上办个家宴,更是脚打后脑勺。
看起来主子身边的贴身丫头们好些,实际上因粗使的少了,有些活没办法干的仔细。
譬如各个屋里窗户的打扫不得不移交到贴身丫头手中。
别看都是些小事,安排不好就要乱套。
爷们还好,小姐的事儿看起来没什么,实际上多如牛毛。
在农业社会里,很多东西都要自制。
忙过姑娘的贴身衣物,还得去擦窗子。
姑娘们耳根子软,听了好几日的抱怨,连带着心情都不好。
庭瑶屋里有稳重的谭妈妈,是没人敢抱怨的。
庭芳比谁都不好糊弄,水仙只略说了一句擦窗户冷,庭芳就列出家务清单,叫她们两个搞配合了。
合格的主管要做到人尽其才物尽其用,更要做到适应不同时期的不同规则。
下属抱怨了,肯定是领导做的不对,不是工作没安排好,就是人事没调整好。
你不能指望员工的自觉精神,不然要领导干嘛?
事情繁杂,普通人是记不住的,除非做熟了。
可是如今冷不丁的工作量翻倍,水仙和百合没法应对。
庭芳造了工作计划表,还要求她们写日报周报月报。
开玩笑,企业考核是多少大牛前辈研发出来的精华,不用是傻子。
但想用企业考核制度的前提是丫头要识字。
到现在,体现出丫头识字的好处来了。
不独能写她们自己的周报,还能替粗使写。
一桩一桩的事安排明确,顿时庭芳的下属们都进入了忙而不乱的境界。
可见有个好领导的重要性。
因人少事多,庭琇生日大伙儿几乎是憋着劲儿忙完的。
越氏看着不行,对老太太进言道:&ldo;单五姑娘的生日就闹出乱子来,日后家里请宴席,只怕更忙不过来。
咱们家还是补些人吧。
&rdo;
老太太摇头:&ldo;外头如今有专管大户人家请酒的师傅。
前日算了算,日常不用做那么多菜,厨下里养了许多人只是淘气。
不若留几个手艺好并日常用的,余者都等要办酒再往外头请。
不是我小气省银子,家里人口多排场大,用惯了将来如何呢?我们不是勋贵,没有丹书铁劵保的世代富贵。