卓越的领导者（第1页）

刚认识曲景深的时候只觉得他是个温文尔雅，偏好古诗词成狂的boss。

因为，她所经历过的或者在媒体报刊上看到过的企业领导者绝不会在招聘会上用古诗词译文当做试题考验求职者。

上次在他的办公室喝茶，她也曾问起过心中的疑惑。

曲景深是这样回答她的。

他说：“伊拉克境内的美索不达米亚文明可记载历史在7000年，比中华文明早了两千年，但是现在，已经没有人能够看懂那些神秘古老的‘楔形文字’了。

生活在这片土地上的人民讲着与美索不达米亚文明毫无相关的阿拉伯语，曾经辉煌的文明成了历史的尘埃。

反观中国，虽然数千年来，战乱朝代更迭不断，但是现在，我们依然可以看得懂几千年前的书简。

通过古代诗歌、史书留下的宝贵资料，我们依旧可以看到当时人民‘坎坎伐檀’的生活场景，和‘宛在水中央’的爱情故事。

这就是中华文化传承的奇迹！”

“余秋雨先生说过。

文化，是千家炊烟，万家灯火之间的一种守望相扶。

一个真正具有文化的人，肯定是有精神价值的人，同时也是能把这种精神价值转变为生活方式的人。

中国时下的年轻人，以浮夸、浮躁为主流，以崇洋媚外、金钱权利至上为奋斗目标。

不仅是年轻人，社会上越来越多的人也把文化和学历相对等，认为学历高文化水平固然就高，我很不然，觉得是完全错误的。

一个人，如果无法领悟君子之道、中庸之道、礼仪之道的文化精髓，那他就根本不配称为中国人三个字。

这也是我，为什么选择有礼有节，懂得中国文化重要性的人作为企业员工的原因。”

缦缦当时都听傻了，她特别佩服曲景深的思想深度，进而又惭愧于自己的愚笨无知。

“我觉得自己好差，曲行长。”

曲景深看看她，却是满含深意地微笑，他说：“缦缦，你知道困难最害怕什么吗？它啊，最怕你这样执着不放弃的人。

而且，你是个很有学习精神的人，有一般人无法逾越的优点。

别脸红，这是大家有目共睹的事实。

你看，你很会泡茶，会背出必择所安的译文，还懂得苍山惟静亘千古，江河无欲荡尘埃的道理，你性格开朗、待人接物真诚、还拥有一颗比同龄人都善良的心灵，这就是资本，只要利用好了，它就能在你的人生里继续发挥神奇的作用。

缦缦，千万不要轻视自己，你要记住，你是这世界上最棒的人！”

第二次从亲人一样的上司口中得到肯定，她觉得自己似乎也没有想象中那么差劲了。

尽管她的优点都是碰巧对了曲景深的胃口，但是，还是忍不住的高兴雀跃。

她是那么那么的努力向他看齐，哪怕永远也到不了一个平台之上，只要她能进步一个台阶，就会离心中的梦想更近一步。

一个领导者的高度取决于他的哲学高度。

而一个领导人卓越的素质则是方向和把握全局的节奏。

曲景深是个名副其实的卓越的领导者。

他也是能参透人心的哲学家。

会议的内容，根本没有缦缦想象中那样冗长和无趣。

有关槟城银行未来发展的纲要，或者说是上市前的提前预热动员会，在短短的不到一小时的时间内，让她和与会的中层精英感受到了他非凡的领导能力和口才。

他是一个具有强烈个性的领导者，能在极短的时间内体现出对一项目标极大的干劲、精力、决心、自律、毅力以及胆量。

看着他，似乎就看到了槟城银行光辉灿烂的未来。

结束会议前，曲景深把预先准备好的现金红包颁给了缦缦。

这是对她抢救客户时优异表现的奖励，更是在所有的中层面前表明，他所希望看到的年轻人，是什么样子的。